연장근로, 야간근무, 휴일근무수당 계산 방법(계산기)

월급 외 수당으로 시간 외 근로수당부터 연장근로, 야간근무 등 근로시간을 초과해서 일을 할 경우 지급하는 수당이 다양합니다. 근로기준법에 의하면 초과 근무시간에 대하여 통상임금의 50%이상을 가산 지급해야 합니다. 연장근로, 야간근무, 휴일근무수당 계산 방법(계산기)에 대해 쉽게 알아보겠습니다. 

 

목차

 

연장근로, 야간근무, 휴일근무수당 계산 방법(계산기)

 

연장근로, 야간근무, 휴일근무수당 계산 방법(계산기)

 

1. 연장근무수당 계산

 

하루 8시간을 초과하여 근무하는 경우 연장근로이며, 초과 시간에 50%의 가산임금이 추가됩니다. 

 

연장근무수당= 시급 x 연장시간 x 150% 

 

 

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연장근로, 야간근무, 휴일근무수당 계산 방법(계산기)

 

2. 야간근무수당 계산

 

야간근무는 밤 10시부터 새벽 6시 사이에 근무를 말하며, 시급의 50%를 가산하여 지급합니다. 상시근로자 수가 5인 이상인 사업장에서 적용되며, 근로자 수가 5인 미만일 경우에는 통상임금 기준으로 계산하시면 됩니다. 

 

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야간근무수당= 시급 x 야간근로시간 x 150% 

(야간근무인 동시에 연장근무인 경우 수당= 시급 x 야간근로시간 x  200%) 

 

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연장근로, 야간근무, 휴일근무수당 계산 방법(계산기)

 

3. 휴일근무수당 계산 

 

휴일로 정해진 날에 근무를 하는 경우에는 휴일근로수당을 받아야 하며 이때 통상임금의 50% 이상을 가산으로 지급받을 수 있습니다. 휴일은 법률 또는 근로계약에 의해 정해진 근로의 의무가 없는 날을 의미하며, 근로의 의무가 없는 날 일을 할경우 휴일근로수당이 책정됩니다. 

 

 

휴일근무수당= 시급 x 연장시간 x 150% 

 

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연장근로, 야간근무, 휴일근무수당 계산 방법(계산기)

 

4. 연장, 야간, 휴일 근무수당 계산법 

 

기본 연장근로시간은 1일 정해진 근로시간 이상 근무할 경우 통상임금의 50% 이상을 지급하여야 하며, 계산법은 아래와 같습니다. 

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